※ 引述《wei0525 (wei0525)》之銘言:
: 有一個同事 能力差就算了
: 藉口還非常多
: 別人告訴他哪裡做錯 只是希望他趕快改正
: 他總是要解釋一堆 說他為什麼會做錯
: 根本就沒有人想聽那些不重要的瑣事
: 像今天發現他忘記幫二個月前離職的人退保
: 他不是馬上補救 是先解釋自己都是拿到跑完的離職單才去退保
: 因為那個離職的人拖拖拉拉 離職單跑太久
: 所以到現在還沒有退保
: 光聽他解釋那一堆的時間 事情都可以做完了
: 而且那個同事的出錯率非常高
: 坐他旁邊 每天聽到他各種辯解 心情實在很煩
: 大家會覺得這種同事很煩嗎?
: 還是我太沒耐性?!
: 實在不懂 出錯不能馬上道歉 默默地補救就好嗎?
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既然是同事,
至少他還有工作,
算是能夠經濟獨立,
已經很不錯了。
我曾經看過某個人,
休學後待業超過10年,
雖然有打工和投資,
但畢竟賺錢是看你的價值和能力,
所以實際年收不到20萬。
可他還是在網路上,
覺得人家年收200萬沒很多,
說誰誰誰年收「只有」60-80萬。
從來沒想過,
自己快40歲了,
還沒有任何正職經驗,
生活費得要靠父母接濟,
到底哪來的立場貶低別人……
問他為什麼要休學?
為什麼超過10年沒正職?
為什麼沒辦法經濟獨立?
為什麼連股票對帳單都看不懂?
他也是講一堆理由,
但這些理由誰會買單呢?
這我就不清楚了。
只是越聽他解釋,
越覺得他現在會過這樣的生活,
其實非常的理所當然。
人因應自己的天賦與能力,
還是會選擇最適合自己的生活,
看似自由的選擇,
還是會有很多的限制。
有時候不是你的同事愛找藉口,
是因為他的能力和自尊,
讓他只能選擇找藉口。